“现在只要把这个气动三通阀位置检测器换掉，设备就能正常运作了。”伴随着轰鸣声，陕西中烟工业有限责任公司汉中卷烟厂制丝车间的技术员殷宏从出现故障的机器下钻了出来，看着重新运转的机器，殷宏脸上有着掩饰不住的开心。

  作为拥有“首批烟草行业高技能带头人、烟草行业设施维修高级技师、汉中市南郑区劳动模范、烟草行业优秀技能人才”等众多头衔与光环的“闪耀人物”，与设备打了三十一年交道的殷宏，在平凡的岗位上默默付出，用过硬的技术为公司发展贡献自己的力量。

  1993年，被分配到汉中卷烟厂制丝车间的殷宏，开启了漫长的职业生涯。从辅助工到维修工、从设备管理员到技术员，为达到岗位要求，他从设备上每颗螺钉、每条皮带入手寻找隐藏的改进点。也正是长期的历练，让殷宏铸就了扎实的专业功底，成为车间不可或缺的尖兵。

  2015年，为满足自主品牌生产的基本工艺要求，又能满足合作加工品牌的生产工艺技术要求，车间开始寻找解决方案。为彻底掌握设备正常运行情况与找到改进点，经验比较丰富的殷宏主动站出来承接了部分任务。

  不断运行的机器和一摞厚厚的资料陪伴殷宏度过无数个加班的深夜，经过努力，他自主设计的《加料雾化装置切换系统》不仅拓展了设备工艺性能、为引进新合作品牌创造了有利条件、对提升产品结构作出了突出贡献，还为企业节支近80万元。该项目荣获国家实用新型专利，同时获得国家烟草专卖局QC成果一等奖。正是这一次经历，让殷宏深深地感受到了科学技术创新的力量，也彻底带领他走上了技术创新的道路。

  2015年3月，生产中驱动单元频繁过载停机的故障让车间焦头烂额，没办法保证设备正常运行就从另一方面代表着产品的工艺质量没办法得到保障以及生产任务无法按时完成。尽管车间如更换设备零部件及对设备做多次深层保养等诸多尝试，但收效一般。看着机器，殷宏常年积累的经验让他快速捕捉到问题的关键，经过长时间的追踪与改进，殷宏创造了“SJ227B加香机除尘滤筒支撑结构改进方法”有效解决了故障问题，为企业节支近35万余元。

  除此以外，由他主持设计的科技项目《研发双元喷嘴雾化校验平台》解决了行业内加料终端工作质量无法验证和评价的技术难题，为同类型设备提高产品质量提供了科学检验测试手段，该项目获得国家发明专利，同时荣获陕西中烟科技进步三等奖和先进个人奖。

  几年来，殷宏自主研发、主持攻关的科技项目多次获得国家烟草专卖局QC成果一等奖以及企业“精益改善之星”称号，并在《科学技术创新与生产力》《机械管理开发》《设备管理与维修》《装备维修技术》等刊物上发表多篇论文，为企业创造近百万元的收益。

  “授人以鱼，不如授之以渔。”对公司的发展来说，技能的传承和培养慢慢的变重要。殷宏深知，青年员工是企业未来发展的生力军，是企业的希望，因此为帮助职工成长，他竭尽全力为青年一代创造更多学习机会。

  在担任企业内部培训师后，他编写单点课、A3报告、小视频、PPT等课件为大家进行技术培养和训练。根据技能鉴定教学大纲自制多套《制丝设备技能鉴定模拟题库》供大家练习，提高大家理论水平和现场操控技能，为企业职工整体技能技术水平的提升作出了突出贡献。

  2016年至2022年，殷宏多次参加陕西中烟制丝专业技师题库建设、竞赛试题命制、鉴定题库修订工作。2018年至2022年，殷宏带领徒弟多次参加烟草行业省二类技能大赛和陕西中烟赛区竞赛，他结合多年执裁经验精心撰写了竞赛培训方案，制定竞赛“五步训练法”，为职工科学训练、稳步提高成绩奠定了基础。每次竞赛前，他先反复学习竞赛规则，然后向参赛选手详细讲解，同时负责编制理论模拟训练试卷，模拟竞赛现场考评员帮助参赛选手规范化操作、有明确的目的性地进行训练。

  本着当好师傅、带好徒弟、传好技艺的原则，每天训练前他总是自备摄像器材提前找好位置，将每个选手实操训练过程进行全程录像，训练结束后反复回放视频指出操作错误。在他的精心培养下，徒弟苏新桐、郑嘉平、张磊、王冬在职工技能竞赛中多次获得理论成绩全省第一名、第二名，综合成绩全省第二名、第三名等，多人被授予“陕西省技术能手”等称号。

  唯有忠诚敬业，才能不负韶华。在勇攀技术高峰的过程中，殷宏以自己的拼搏付出为企业高水平发展汇聚起磅礴的力量。

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